Организационное поведение

10 моделей поведения личности, серьезно мешающих успеху

10 моделей поведения личности, серьезно мешающих успеху

Стив Тобак, управляющий партнер Invisor Consulting Десятилетиями работая с топ-менеджерами и руководителями предприятий, волей-неволей замечаешь, что способствует достижению целей, а что, наоборот, тормозит развитие карьеры в долгосрочной перспективе. По моим наблюдениям, успешность человека определяется вовсе не его чертами характера или личными привычками. Все дело в «модели поведения личности». Что я подразумеваю под «моделью поведения личности»? То, как […]

«Как организовать мероприятие своими силами?»

«Как организовать мероприятие своими силами?»

"Как организовать мероприятие своими силами?" Автор: Елена Стрелкова На улице жара и ваши сотрудники и коллеги не очень активны? Тогда самое время организовать мероприятие, которое встряхнет вашу команду и настроит ее на новые свершения! А что делать? Как организовать? Кого позвать? Все эти вопросы не очень сложные, если попробовать выложить их в определенный алгоритм. Общий […]

ТАЙМ МЕНЕДЖМЕНТ В ДЕЙСТВИИ

 Ниссо Азизова   Главный Редактор журнала "Хонум" 1.             Тайм менеджмент в действии 2.         Почему пора завести ежедневник 3.              Для тех, кто знает цену времени 4.             Тайм менеджмент – умение съесть  «лягушку на завтрак» Тайм менеджмент или, […]

ДРЕСС-КОД НА РАБОТЕ: ФОРМУЛА СТИЛЯ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

ДРЕСС-КОД НА РАБОТЕ: ФОРМУЛА СТИЛЯ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

СОХИНА Ирина Имиджмейкер,президент Международной ассоциации специалистов по имид жу IASI, практикующий имиджмейкер, автор методики имидж конструирования для персоны и компании, член Гильдии маркетологов, преподаватель курса имиджа в Российском университете дружбы народов (РУДН).   • Как дресс-код директора влияет на имидж и успешность компании • Как Генеральному Директору выбрать стиль, вызывающий доверие • Общие правила дресс-кода на работе • Как адаптировать деловой дресс-код к специфике деятельности компании   Одежда и поведение […]

Корпоративная культура компании

Корпоративная культура компании

  Габдуллина Ляля Маратовна Эксперт-практик в области маркетинга. Бизнес-консультант СМБ. Бизнес тренер. Тьютор Moscow Business School МТИ          Корпоративная культура компании Игра стоит свеч Высокие и тонкие шпильки игриво цокали по дорожному покрытию железнодорожного перрона. Стройная хрупкая девушка спешила в свой вагон, и ее объемная и похоже тяжелая дорожная сумка, казалось, спешила рядом и […]